Печать
Закрыть окно
Судебный акт
Компенсация морального вреда в связи с трудовым увечьем
Документ от 16.12.2014, опубликован на сайте 29.12.2014 под номером 49318, 2-я гражданская, о взыскании компенсации морального вреда, РЕШЕНИЕ оставлено БЕЗ ИЗМЕНЕНИЯ

УЛЬЯНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

 

Судья  Сергеева О.Н.                                                                           Дело № 33-4977/2014

 

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е  О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

 

город Ульяновск                                                                                  16  декабря 2014 года

 

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:

председательствующего Болбиной Л.В.,

судей   Герасимовой Е.Н., Фоминой В.А.,

с участием прокурора Колгановой Е.А.,

при секретаре Пузакиной К.К.,

рассмотрела в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе общества с ограниченной ответственностью «Ульяновский приборо-ремонтный завод» на решение Засвияжского районного  суда города Ульяновска от 21 августа 2014 года, с учетом определения этого же суда от 27 октября 2014 года об исправлении описки, по  которому постановлено:

 

Исковые требования Семина В*** Ф***  удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Ульяновский приборо-ремонтный завод» в пользу Семина В*** Ф*** денежную компенсацию морального вреда в связи с несчастным случаем на производстве *** рублей.

В остальной части иска отказать.

 

Заслушав доклад судьи Герасимовой Е.Н., пояснения представителей ответчика общества с ограниченной ответственностью «Ульяновский приборо-ремонтный завод» Чеснокова В.А., Ткаченко Г.А., поддержавших доводы апелляционной жалобы, представителя истца Семина В.Ф. – Сайфетдиновой Г.Ю.,  возражавшей против доводов жалобы, заключение прокурора Колгановой Е.А., полагавшей решение суда законным и обоснованным, судебная коллегия

 

У С Т А Н О В И Л А :

 

Семин В.Ф. обратился в суд с иском к ООО «Ульяновский приборо-ремонтный завод»  о взыскании денежной компенсации морального вреда и расходов на лечение вследствие трудового увечья. В обоснование иска указал, что 03 апреля 2013 года он, выполняя производственное задание, упал, в результате чего получил производственную травму. Решением Ленинского районного суда г. Ульяновска от 15 октября 2013 года установлено, что полученная им в результате несчастного случая на производстве 03 апреля 2013 года травма является тяжелой. В период с 03 апреля 2013 года по 29 января 2014 года он находился на лечении в ГУЗ «У***», о чем свидетельствуют листки нетрудоспособности в количестве 13 штук. Он понес убытки на лечение и проезд на общую сумму *** руб. *** коп.  Полученная травма верхних конечностей причинила ему тяжелейшие физические и нравственные страдания, связанные с непрекращающейся физической болью, необходимостью постоянно принимать обезболивающие препараты, невозможностью самостоятельно обслуживать самого себя, находиться в полной зависимости и под постоянным присмотром посторонних; повторное оперативное лечение усугубило его состояние. Он был лишен возможности работать и зарабатывать, а также общения с родными и близкими. Просил взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Ульяновский приборо-ремонтный завод»  *** рублей *** копеек как убытки, понесенные на лечение, вследствие травмы, полученной на производстве 03 апреля 2013 года; *** рублей в счет возмещения морального вреда.

Суд привлек к участию в деле в качестве третьего лица Ульяновское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, и, рассмотрев спор по существу, постановил вышеприведенное решение.

В апелляционной жалобе ООО «Ульяновский приборо-ремонтный завод»  не соглашается с решением суда, просит его отменить. При этом указывает, что судом не дана надлежащая оценка тому обстоятельству, что истцом при поступлении на работу скрыт факт наличии у него инвалидности *** группы с 2007 года бессрочно. Не принято во внимание, что представленные истцом копии амбулаторных карт имели неоднократные исправления даты. По мнению автора жалобы, несчастный случай произошел не вследствие поломки лестницы, а в результате неосторожных действий самого истца. Кроме того, считает, что судом при вынесении решения не учтены требования разумности и справедливости. Также ООО «УПРЗ» ссылается на трудное  финансово-экономическое  положение предприятия.

Судебная коллегия полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца Семина В.Ф., представителя Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, извещенных о времени и месте судебного разбирательства судом апелляционной инстанции.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.

Согласно части 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации  суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

Материалами дела установлено, что Семин В.Ф., состоял в трудовых отношениях с ООО «Ульяновский приборо-ремонтный завод» с 31 мая 2010 года по 31 января 2014 года, где работал э***

03 апреля 2013 года истец, выполняя производственное задание, упал, в результате чего получил производственную травму: з***.

По данному факту был составлен акт по форме Н-1 о несчастном случае на производстве, из которого следует, что Семин В.Ф. выполнял работы по установке дополнительного плафона освещения над входом в инструментальный цех по заданию главного инженера. Работы выполнялись на высоте 3,2 м с помощью одной секции (длиной 3,5 м) раздвижной алюминиевой лестницы промышленного изготовления.  Помощь и страховку Семина В.Ф. осуществлял э*** Т*** П.И. При производстве работ, Семин В.Ф. с целью крепления кабеля к стене потянулся вправо, лестница начала скользить вниз, Т*** П.И. не смог ее удержать, Семин В.Ф. упал на правый бок с упором на правую руку с высоты около 1,5-2,0 м.

Вступившим в законную силу решением Ленинского районного суда г.Ульяновска от 15 октября 2013 года по иску Семина В.Ф. признано недействительным медицинское заключение о характере полученных Семиным В.Ф. повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести от 05 апреля 2013 года; установлено , что полученная Семиным В.Ф. травма в результате несчастного случая на производстве 03 апреля 2013 года является тяжелой.

В период с 03 по 15 апреля 2013 года истец находился на лечении в ГУЗ «У***»,   впоследствии на амбулаторном и стационарном лечении в общей сложности  по 29 января 2014 года. 

В связи с полученной травмой Семин В.Ф. 08 апреля 2014 года перенес операцию по з***,  затем в  ФГБУ «Н***» Минздрава России две операции:  м***.

В связи с полученными повреждениями в результате трудового увечья Семину В.Ф. 28 января 2014 года установлена утрата профессиональной трудоспособности ***% на срок до 28 января 2015 года.

Принимая решение о частичном удовлетворении заявленных требований, суд правильно определил юридически значимые обстоятельства и обоснованно пришел к выводу, что оснований, предусмотренных законом для отказа в удовлетворении требований Семина В.Ф., не установлено.

Вывод суда мотивирован, соответствует собранным по делу доказательствам и оснований для признания его неправильным не имеется.

Абзацем 16 части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работодатель обязан возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

В соответствии с абзацем 2 пункта 3 статьи 8 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда.

В силу абзаца 4 части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

Согласно статье 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; применение сертифицированных средств индивидуальной и коллективной защиты работников; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте.

В ходе судебного разбирательства установлено, что причинами несчастного случая на производстве являются неудовлетворительная организация производства работ на высоте, а именно: использование в качестве средства подмащивания приставной металлической лестницы, высотой более 1,3 м, не снабженной устройством, предотвращающим возможность ее сдвига при работе и не закрепленной в верхней части, а также не применение соответствующих  требованиям безопасности средств защиты (предохранительного пояса и других).

Следовательно, вред здоровью истца причинен по вине работодателя, не обеспечившего безопасное производство работ на высоте.

Изложенное указывает на несостоятельность доводов апелляционной жалобы ООО «Ульяновский приборо-ремонтный завод» о том, что несчастный случай на производстве произошел по причине неосторожных действий истца, которому в 2007 году была установлена *** группа инвалидности.

В силу части 2 статьи 151 Гражданского кодекса Российской Федерации при определении размера компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя, а также степень физических и нравственных страданий потерпевшего.

Согласно части 2 статьи 1101 Гражданского кодекса Российской Федерации размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

Размер компенсации морального вреда определен судом исходя из вышеуказанных требований законодательства, с учетом степени тяжести полученных истцом телесных повреждений, длительности его лечения, физических и нравственных страданий, испытываемых Семиным В.Ф. в связи с полученной травмой. Оснований для уменьшения взысканной судом денежной суммы, на необходимость которой указывает ответчик в апелляционной жалобе, судебная коллегия не находит.

У экспертов, проводивших судебно-медицинские экспертизы как в рамках настоящего дела, так и при рассмотрении Ленинским районным судом г.Ульяновска дела по иску Семина В.Ф. к ГУЗ «У***» об оспаривании медицинского заключения о характере повреждения здоровья, полученного в результате несчастного случая на производстве, не возникло каких-либо сомнений в медицинской документации и отраженных в ней сведениях о состоянии здоровья истца, в связи с чем доводы апелляционной жалобы относительно исправлений в амбулаторных картах истца не  могут быть приняты во внимание.

Обстоятельства дела исследованы с достаточной полнотой, всем доводам жалобы судом дана надлежащая правовая оценка. Нарушений норм материального и процессуального закона, которые могли бы повлечь отмену либо изменение судебного постановления, не установлено.

В этой связи решение суда является правильным и отмене по доводам апелляционной жалобы не подлежит.

Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

 

О П Р Е Д Е Л И Л А :

 

Решение Засвияжского районного суда города Ульяновска от 21 августа 2014 года, с учетом определения этого же суда от 27 октября 2014 года об исправлении описки,  оставить без изменения, а  апелляционную жалобу общества с ограниченной ответственностью «Ульяновский приборо-ремонтный завод»  - без удовлетворения.

 

Председательствующий   

 

Судьи