Печать
Закрыть окно
Судебный акт
О назначении досрочной пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда
Документ от 20.04.2010, опубликован на сайте 05.05.2010 под номером 16660, 2-я гражданская, о назначении досрочной пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, РЕШЕНИЕ оставлено БЕЗ ИЗМЕНЕНИЯ

                          У Л Ь Я Н О В С К И Й  О Б Л А С Т Н О Й  С У Д

 

Дело № 33-***/2010                                                    Судья Асанидзе Э.Г.

 

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

 

20 апреля 2010 года                                                                             г. Ульяновск

 

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе: председательствующего Колобковой О.Б.,

судей   Костенко А.П., Шлейкиной О.В.,

при секретаре Чаплинской Н.В.                  

рассмотрела дело по кассационной жалобе Л*** В*** Б*** на решение Карсунского районного суда Ульяновской области от 12 марта 2010 года, которым суд решил:

В удовлетворении исковых требований Л*** В*** Б*** к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (ГУ) в Карсунском районе Ульяновской области о назначении досрочной пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда отказать.

Заслушав доклад судьи  Шлейкиной О.В., судебная коллегия

 

УСТАНОВИЛА:

 

Л*** В.Б. обратился в суд с иском к УПФ РФ (ГУ) в Карсунском районе Ульяновской области о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

В обоснование иска указал, что 24.12.2009 он обратился в УПФ РФ (ГУ) в Карсунском районе Ульяновской области с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи  с тяжелыми условиями труда. Решением комиссии при Управлении Пенсионного фонда в Карсунском районе Ульяновской области за № *** от 28.12.2009 г. ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, так как на дату обращения он не имеет необходимого льготного стажа. Период работы с 12.01.1988 г. по 15.04.1999 г. в Главульяновскстрой треста «***» ПМК-*** в должности каменщика по трудовой книжке ему не был засчитан в льготный стаж, так как он не смог представить документы, которые смогли подтвердить льготный характер работы. Считает, что данный отказ в назначении ему досрочной пенсии по старости не основан на законе, поскольку он постоянно работал в бригаде каменщиков, которая занималась строительством различных объектов, был занят полный рабочий день. Просил обязать ответчика назначить ему досрочно трудовую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда с момента его обращения с заявлением.

Рассмотрев заявленные требования, суд постановил приведенное выше решение.

В кассационной жалобе Л*** В.Б. просит решение отменить, принять новое решение по делу. Считает, что в решении судьей при описании обстоятельств дела запись в трудовой книжке изложена неполно. Кроме того, судом при разрешении спора не учтены показания свидетелей, подтвердивших, что он работал в специализированной бригаде каменщиков, а также наличие в трудовой книжке поощрений за хорошую работу. Полагает, что непредставление им приказов за спорный период работы не является основанием для отказа в исковых требованиях, так как архивы не сохранились. Считает, что суд не исследовал в полном объеме представленные им доказательства и необоснованно отказал в  удовлетворении заявленных требований.

Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, заслушав объяснения   истца Л*** В.Б., судебная коллегия  считает, что решение не подлежит отмене.

В соответствии со ст. 347 ГПК РФ судебная  коллегия проверяет законность и обоснованность решения суда первой инстанции исходя из доводов, изложенных в кассационной жалобе.

Согласно подп. 2 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», введенного в действие с 01.01.2002 года, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст.7  настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно Списку № 2  производств, цехов,  профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденному Постановлением Совета Министров СССР от 26 января 1991 г. N  10 «Об утверждении Списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», в стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение, засчитывается работа в качестве каменщика, постоянно работающего в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях комплексных бригад.

Суд, отказывая в удовлетворении требований истца о включении в льготный стаж работы в качестве каменщика период с 12.01.1988 года по 15.04.1999года в  Главульяновскстрой треста «***» ПМК-***, исходил из того, что указанный  период не может быть засчитан в специальный стаж, поскольку Л*** В.Б.  не  представил доказательств, что  он работал в качестве каменщика в бригаде каменщиков или звене каменщиков в комплексной бригаде и полный рабочий день.

Данный вывод суда сделан  с учетом доказательств, которые были добыты судом в ходе рассмотрения дела, а также в ходе рассмотрения жалобы истца в кассационной инстанции.

Как следует из архивных  справок архивов Ульяновской области и Карсунского района Ульяновской области, документов, подтверждающих факт  работы Л*** В.Б.  в особых условиях труда в спорный период, в архивах не имеется, поскольку они не были сданы на хранение. Льготно-уточняющей справки у истца нет. В 2003 году данная организация была признана банкротом, сведений о ней в Едином государственном реестре юридических лиц не имеется. 

Действительно, в трудовой книжке истца указывается, что он работал с 12.01.1988 года по 15.04.1999 года в качестве каменщика в бригаде, между тем состав бригады не указан. Документальных данных о том, что Л*** В.Б. работал в бригаде каменщиков или звене каменщиков в комплексной бригаде, также не имеется.

Также судебная коллегия учитывает и то обстоятельство, что сам истец и допрошенные по делу свидетели Ч*** А.Д. и И*** Н.С. указывали, что в состав бригады входили как каменщики, так и монтажники, то есть из этих показаний нельзя сделать вывод о том, что в ПМК-*** была сформирована бригада каменщиков или звено каменщиков в комплексной бригаде.

При указанных обстоятельствах судебная коллегия считает недоказанным то обстоятельство, что истец работал каменщиком с особыми условиями труда, указанными в Списке № 2  производств, цехов,  профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденном Постановлением Совета Министров СССР от 26 января 1991 г. N  10 «Об утверждении Списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах».

В соответствии со ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся доказательств, поэтому вправе отказывать в удовлетворении ходатайств сторон при разрешении спора.

Доводы кассационной жалобы выводов суда не опровергают, поэтому они не могут повлечь  отмену решения суда.

 

Руководствуясь ст. 361 ГПК РФ, судебная коллегия

 

ОПРЕДЕЛИЛА:

 

Решение Карсунского районного суда  Ульяновской области  от 12 марта 2010 года оставить без изменения, а кассационную жалобу Л*** В*** Б*** - без удовлетворения.

 

Председательствующий

 

Судьи