УЛЬЯНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
Дело № 33-***-2007г. Судья Дементьева Н.В.
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
5 июня 2007 года г. Ульяновск
Судебная коллегия по
гражданским делам Ульяновского областного суда в составе
председательствующего
Пищугиной Л.И.,
судей Лисовой Л.С.,
Шлейкиной О.В.,
с участием прокурора
Фазылзяновой А.М.
рассмотрела дело по кассационным жалобам Ш*** и
муниципального учреждения (МУ) «Отдел культуры» Администрации МО «Кузоватовский
район» на решение Кузоватовского
районного суда от 25 апреля 2007 года, по которому суд решил:
Исковые требования Ш*** к МУ «Отдел культуры» Администрации
МО «Кузоватовский район» удовлетворить частично.
Взыскать с МУ «Отдел культуры» Администрации МО
«Кузоватовский район» в пользу Ш*** компенсацию морального вреда в сумме 40000
руб. и госпошлину в сумме 2000 руб. в доход государства.
Заслушав доклад председательствующего Пищугиной Л.И.,
судебная коллегия
у с т а н о в и л а:
Ш*** обратилась в
суд с иском к Администрации муниципального образования «Кузоватовский район» о
компенсации морального вреда в сумме 100 000 руб.
В суде свои
требования уточнила и просила взыскать указанную сумму морального вреда с
муниципального учреждения «Отдел культуры» Администрации МО «Кузоватовский
район».
В обоснование иска
указала, что она с 1966 года работала в Кузоватовском районном отделе культуры
на различных должностях, в том числе библиотекарем детского отделения
центральной библиотеки. В 1995 году она была уволена в связи с уходом на пенсию
по состоянию здоровья. В 1994 году ей впервые было установлено профессиональное
заболевание, полученное в период работы библиотекарем. По заключению МСЭ в 2000
году ей установлена потеря профессиональной трудоспособности на 80%. Она
постоянно проходит лечение, которое к улучшению ее состояния здоровья не приводит.
Полученное
профессиональное заболевание причиняет ей моральный вред, поскольку она ощущает
боль, недомогание, ей приходится постоянно обращаться к помощи врачей.
Судом постановлено
вышеприведенное решение.
В кассационной
жалобе Ш*** просит решение суда изменить, увеличив сумму взыскания в возмещение
морального вреда до 100 000 руб., ссылаясь на доводы, приведенные в обоснование
иска. Полагает, что суд не учел, что состояние здоровья у нее ухудшается,
причиняя ей физические и нравственные страдания.
В кассационной
жалобе МУ «Отдел культуры» Администрации МО «Кузоватовский район» просит
решение суда отменить, указывая на то, что в суде не доказана вина работодателя
в получении истицей профессионального заболевания. Сама истица никогда по
поводу ухудшения ее состояния здоровья и перевода на другую работу не
обращалась, чем усугубила состояние своего здоровья, поэтому бездействие с их
стороны отсутствует. Полагает также, что оно не является надлежащим ответчиком
по делу. Ответчиком в данном случае должен быть финансовый орган, выступающий
от имени казны муниципального образования, за счет которого должен возмещаться
моральный вред. При определении размера денежной компенсации в возмещение
морального вреда суд не учел, что истица сама бездействовала, поскольку не
ставила перед руководством вопроса о переводе ее на другую работу по состоянию
здоровья. Не отражено в решении суда то, как разрешены требования в отношении
ответчика МО «Кузоватовский район».
Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной
жалобы, выслушав объяснения представителя Ш*** Х***, заключение прокурора
Фазылзяновой А.М., полагавшей решение суда оставить без изменения, судебная коллегия не находит оснований для
отмены решения суда.
В соответствии со ст.347 ГПК РФ
судебная коллегия законность решения проверяет по доводам, изложенным в
кассационной жалобе.
Из материалов дела следует, что
истица с 1966 года работала на различных должностях в системе Кузоватовского
районного отдела культуры (ныне МУ «Отдел культуры» Администрации МО
«Кузоватовский район»), в последнее время, с 1976 года - ст.библиотекарем детского отделения
центральной библиотеки, где проработала до 19 января 1995 года, а затем была
уволена в связи с уходом на пенсию по состоянию здоровья.
В соответствии с
заключением комиссии профпатологического
центра Комитета здравоохранения г.Ульяновска у истицы обнаружены
заболевания: бронхиальная астма, атопическая сенсибилизация к библиотечной пыли, энфизема
легких, которые относятся к профессиональным заболеваниям.
Из данного заключения
усматривается, что ведущую роль в
приобретении этих заболеваний сыграл постоянный контакт с книжной пылью,
снижение температурного режима воздуха внутри помещений, повышенная влажность
на рабочем месте в течение 2 лет.
Данные обстоятельства
подтверждаются актом расследования профессионального заболевания от 28 ноября
1994 года, которым установлено, что на рабочем месте Ш*** имеет место нарушение
режима труда: повышенная влажность до 75% при снижении температуры воздуха
внутри помещений весной, зимой, осенью до + 6-8 градусов. Кроме того, имела
место захламленность библиотеки ветхими
книгами, которые своевременно не списывались.
В последующем состояние здоровья
истицы ухудшилось, что подтверждается медицинскими документами. С 2001 года
истица стала инвалидом второй группы по профзаболеванию с утратой
трудоспособности на 80%.
При таких обстоятельствах суд
обоснованно, исходя из вины работодателя, который не создал надлежащих условий
для работы истицы, приведших к получению профессионального заболевания, требований
ст.237 ТК РФ, ст.8 ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных
случаев на производстве и профессиональных заболеваний», предусматривающих
возможность взыскания морального вреда, удовлетворил иск о взыскании морального
вреда. При этом суд правильно указал, что вред подлежит взысканию с
работодателя МУ «Отдел культуры» Администрации МО «Кузоватовский район (ранее
Кузоватовский районный отдел культуры), с которым истица состояла в трудовых
отношениях и который является юридическим лицом.
Факт причинения истице
морального вреда материалами дела подтвержден и ответчиком не оспорен. Истица
из-за полученного профессионального заболевания испытывает физические и
нравственные страдания. Ее заболевания носят прогрессирующий характер, состояние
здоровья ухудшается, поэтому истица не может в полной мере обслуживать себя в быту.
Определяя размер морального
вреда, суд учел вышеуказанные обстоятельства, степень причиненных ей физических
и нравственных страданий, требования разумности и справедливости, поэтому
считает взысканную судом сумму компенсации морального вреда обоснованной, а
жалобу представителя Ш*** не подлежащей удовлетворению.
Не находит судебная коллегия
оснований и для удовлетворения доводов жалобы МУ «Отдел культуры администрации
МО «Кузоватовский район» об отсутствии
вины в получении истицей профессионального заболевания.
Из материалов дела
усматривается, что работодатель не создал для истицы надлежащих условий для
работы, что подтверждается актом о расследовании профессионального заболевания,
санитарно-гигиенической характеристикой условий труда истицы, справкой
санэпидстанции о том, что за 34 года с
момента строительства библиотеки в ней ни разу капитальный ремонт не
производился, в переходные периоды времени и зимой температура воздуха внутри
помещений снижалась до 11-13 градусов; из-за негерметичности кровли наружная стена, у которой установлены столы
библиотекарей, постоянно мокрая, в помещении сыро.
То обстоятельство, что истица не
требовала перевода ее на другую работу в связи с ухудшением состояния здоровья,
не может освобождать работодателя от ответственности. Кроме того, истица часто
болела, в том числе простудными заболеваниями, поэтому не знать о том, что
неблагоприятные условия работы влияют на ее состояние здоровья, ответчик не
мог.
Не основан на законе довод МУ
«Отдел культуры» Администрации МО «Кузоватовский район» о том, что надлежащим
ответчиком по делу должен быть финансовый орган, выступающий от имени казны
муниципального образования. В данном случае речь идет не о взыскании ущерба по
правилам ст.1069 ГК РФ, предусматривающей ответственность за вред, причиненный
государственными органами, органами местного самоуправления, а также их
должностными лицами за счет казны муниципального образования, а о взыскании вреда, причиненного работнику при
исполнении трудовых обязанностей.
Не может повлечь отмену решения
суда и довод в жалобе о том, что суд не разрешил требования в отношении ответчика МО «Кузоватовский район», поскольку
истицей в порядке уточнения исковых требований иск предъявлен только к МУ
«Отдел культуры» администрации МО «Кузоватовский район».
Другие доводы жалоб также
являются несостоятельными, поэтому повлечь отмену или изменение решения суда
они не могут.
Руководствуясь ст.361 ГПК РФ,
судебная коллегия
о п р е д е л и л а:
Решение Кузоватовского районного суда от 25 апреля
2007 года оставить без изменения, а кассационные жалобы Ш*** и МУ «Отдел
культуры» Администрации МО
«Кузоватовский район» - без удовлетворения.
Председательствующий
Судьи: