У Л Ь Я Н О В С К И Й О Б Л А С Т Н О Й С У Д
Судья Карабанов А.С.
Дело № 33а-3482/2018
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
г. Ульяновск
14 августа 2018 года
Судебная коллегия по
административным делам Ульяновского областного суда в составе:
председательствующего
судьи Полуэктовой С.К.,
судей Трифоновой
Т.П. и Васильевой Е.В.
при секретаре Щучкиной К.И.
рассмотрела в открытом
судебном заседании дело по апелляционной жалобе общества с ограниченной
ответственностью «Альфа Пенза» на решение Ленинского районного суда
г.Ульяновска от 03 мая 2018 года, с учетом определения об исправлении описки от
21 июня 2018 года, по которому
постановлено:
В удовлетворении
административного иска общества с ограниченной ответственностью «Альфа Пенза» к
Государственной инспекции труда в Ульяновской области о признании предписания
от 07.11.2017 г. № 7-912-17-ОБ/142/7/3 незаконным отказать.
Заслушав доклад
судьи Трифоновой Т.П., судебная коллегия
У С Т А Н О В И Л А :
ООО «Альфа Пенза»
обратилось в суд с административным иском к Государственной инспекции труда в
Ульяновской области с требованием о признании
незаконным предписания от 07.11.2017 г. № 7-912-17-ОБ/142/7/3.
Указанным
предписанием на ООО «Альфа Пенза» возложена обязанность выплатить уволенному по
собственному желанию из общества работнику
*** задолженность по заработной плате и всех других выплат при увольнении с
уплатой процентов в размере не ниже одной сто пятидесятой ключевой ставки
Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки
начиная со следующего после установленного срока выплаты по день фактического
расчета включительно.
С данным предписанием общество не согласно, поскольку в день увольнения
- 13.09.2017 *** не работал. В связи с
этим все причитающиеся выплаты при увольнении были перечислены ему на
следующий день – 14.09.2017, что соответствует положениям ст. 140 ТК РФ.
Рассмотрев заявленные требования, суд принял вышеприведенное решение.
В апелляционной жалобе ООО «Альфа Пенза» просит об отмене решения суда,
указывая на неверное применение судом норм действующего законодательства. Не
согласно с выводом суда о пропуске срока на обращение в суд. Считает, что в
данном случае должен применяться общий срок обращения в суд, установленный ст.
219 КАС РФ и равный 3-м месяцам. 10-дневный срок для оспаривания предписания в
соответствии со ст. 357 ТК РФ применяется только в том случае, если имело место обращение работника или иного лица в государственную
инспекцию труда по вопросу, уже находящемуся на рассмотрении соответствующего
органа по рассмотрению индивидуального или коллективного трудового спора. В
данном случае предписание выдано по результатам проведении внеплановой выездной
проверки по обращению бывшего работника ООО «Альфа Пенза». На момент его
обращения в государственную инспекцию труда вопрос, по которому он обратился,
не находился на рассмотрении соответствующего органа по рассмотрению
индивидуального или коллективного трудового спора.
Не согласно общество
с предписанием и по существу, поскольку заработная плата была перечислены
работнику на следующий день после прекращения трудового договора, так как в
день увольнения он не работал. Действия общества соответствуют положениям ст.
140 ТК РФ. В подтверждение своих доводов общество ссылается на практику Первомайского
районного суда г.Пензы при рассмотрении в отношении общества дел о привлечении
общества к административной ответственности за нарушение ст.140 ТК РФ.
В судебное заседание
участники процесса не явились. О месте и времени рассмотрения дела извещены
надлежащим образом.
Судебная коллегия
определила рассмотреть дело в отсутствие неявившихся
лиц.
Проверив материалы
дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит
оснований для отмены решения суда первой инстанции.
В ходе рассмотрения
дела установлено, что по результатам проверки, проведенной государственным
инспектором труда в Ульяновской области, в адрес ООО «Альфа Пенза» было
вынесено предписание от 07.11.2017 №
7-912-17-ОБ/142/7/3 с требованием выплатить
уволившемся работнику Булыге А.В. задолженность по заработной платы, оплате
отпуска, выплат при увольнении (и) или других выплат, причитающихся
вышеуказанным работникам, с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере
не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки
Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки,
начиная со следующего после установленного срока выплаты, по день фактического
расчета включительно.
При рассмотрении
дела суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу о пропуске истцом
предусмотренного ст. 357 ТК РФ 10-дневного срока для обращения в суд с
требованием о признании указанного предписания незаконным.
О возможности
обжалования предписания в 10-дневный срок было указано в самом
предписании. Данное предписание было
получено представителем ООО «Альфа Пенза» 09.11.2017. Таким образом,
установленный законом 10-дневный срок для обжалования предписания истек
19.11.2017.
Первоначальное
обращение ООО «Альфа Пенза» с указанным административным иском в Первомайский
районный суд г. Пенза имело место уже с пропуском установленного законом срока
- 08.12.2017. Оснований для
восстановления срока для обращения в суд не имелось.
В силу ст. 219 КАС
РФ пропуск срока обращения в суд без уважительной причины, а также
невозможность восстановления пропущенного (в том числе по уважительной причине)
срока обращения в суд является основанием для отказа в удовлетворении
административного иска.
Довод апелляционной
жалобы о применении установленного ст. 219 КАС РФ 3-х месячного срока на
обращение в суд основан на неверной трактовке действующего законодательства.
Разъяснения по вопросу исчисления срока для обращения в суд с требованием об
оспаривании предписания государственной инспекции труда даны в Обзоре
законодательства и судебной практики
Верховного Суда РФ за третий квартал 2006 года (Постановление Президиума
Верховного Суда РФ от 29.11.2006).
Поскольку пропуск
срока для обращения в суд является самостоятельным основанием для отказа в
удовлетворении исковых требований, доводы о незаконности оспариваемого
предписания по существу судом не рассматривались.
Учитывая, что
принятое по делу решение соответствует положениям действующего
законодательства, оснований для его отмены не имеется.
Руководствуясь
статьями 309-311 Кодекса административного судопроизводства Российской
Федерации, судебная коллегия
О П Р Е Д Е Л И Л А :
решение Ленинского
районного суда г.Ульяновска от 03 мая 2018 года, с учетом определения об
исправлении описки от 21 июня 2018 года – оставить без изменения, а
апелляционную жалобу общества с ограниченной ответственностью «Альфа Пенза» -
без удовлетворения.
Председательствующий
Судьи: