УЛЬЯНОВСКИЙ
ОБЛАСТНОЙ СУД
Судья Мяльдзина С.Н.
Дело № 7-483/2017
Р Е
Ш Е Н И Е
г. Ульяновск
16 ноября 2017 года
Судья Ульяновского областного суда Логинов Д.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по жалобе
государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Ульяновской
области Залаловой Эльмиры Масхутовны на решение судьи Ульяновского районного
суда Ульяновской области от 21 сентября 2017 года,
установил:
постановлением государственного инспектора ГИТ в Ульяновской области
Залаловой Э.М. от 23.06.2017 генеральному директору общества с ограниченной
ответственностью «Новая жизнь» (далее - ООО «Новая жизнь») Мулянову Г.М. назначено административное
наказание в виде административного штрафа в размере 15 000 по ч.3
ст.5.27.1 КоАП РФ.
Решением судьи Ульяновского районного суда Ульяновской области от
21.09.2017 указанное постановление отменено, производство по делу об
административном правонарушении прекращено на основании п.2 ч.1 ст.24.5 КоАП РФ
в связи с отсутствием состава вмененного административного правонарушения.
В жалобе, направленной в Ульяновский областной суд, государственный
инспектор ГИТ в Ульяновской области Залалова Э.М. не соглашается с решением
суда, полагает его подлежащим отмене.
В обоснование жалобы указывает, что из материалов дела следует, что
работник ООО «Новая жизнь» Ш*** В.М. допущен к работе без прохождения
периодического медицинского осмотра.
Поскольку на рабочем месте Ш*** В.М. имеется вредный фактор – световая
среда (основание, указанное в п.3.12 Приложения 1 Приказа Минздравсоцразвития
России от 12.04.2011 №302н), он должен проходить медицинский осмотр один раз в
год.
Данное нарушение является длящимся, время его совершения является
временем его обнаружения. Согласно представленным в Государственную инспекцию
труда сведениям, отметка о прохождении Ш*** В.М. медицинского осмотра в 2017
году отсутствует, однако к работе он был допущен.
Полагает, что действия генерального директора ООО «Новая жизнь»
Мулянова Г.М. образуют состав вмененного нарушения.
Подробно позиция Залаловой Э.М. изложена в жалобе.
В судебное заседание государственный инспектор Залалова Э.М. не
явилась, извещалась, в связи с чем полагаю возможным рассмотреть жалобу в ее
отсутствие.
Изучив материалы дела и доводы жалобы в порядке ч.3
ст.30.6 КоАП РФ в полном объеме, заслушав защитника генерального директора ООО
«Новая жизнь» Мулянова Г.М. – Набиуллина И.Х., оснований для отмены судебного
решения не усматриваю.
Частью 3 ст.5.27.1 КоАП РФ установлена административная
ответственность за допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без
прохождения в установленном порядке, в том числе, обязательных периодических медицинских осмотров.
Как усматривается из постановления государственного инспектора от 23.06.2017, в вину генеральному директору ООО
«Новая жизнь» Мулянову Г.М. вменено то, что он, в нарушение ст.76, ст.213
Трудового кодекса РФ, п.19 раздела 3, п.3.12 Приложения 1 Приказа
Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 №302н, допустил до работы работника Ш***
В.М., без прохождения периодического медицинского осмотра. Согласно списку
работников Ш*** В.М. должен был пройти медицинский осмотр в 2017 году,
поскольку на его рабочем месте имеется вредный фактор – световая среда.
Вместе с тем, согласно п.3.12 Приложения 1 Приказа Минздравсоцразвития
России от 12.04.2011 №302н световая среда может быть отнесена к вредному или
опасному фактору при отнесении условий труда по данному фактору по результатам
аттестации рабочих мест по условиям труда к вредным условиям.
Однако в материалах дела отсутствуют доказательства проведения
аттестации рабочего места Ш*** В.М. и
отнесения его рабочего места к вредным условиям труда. Более того, в постановлении
инспектора от 23.06.2017 должность Ш*** В.М. не указана. Из трудового договора
от 14.01.2002 следует, что он является дневным охранником, вместе с тем,
согласно списку работников ООО «Новая жизнь», которые должны пройти медицинский
осмотр, его должность поименована «аппар.обработки зерна».
Кроме того, как следует из постановления от 23.06.2017, Ш*** должен был
пройти медицинский осмотр в 2017 году, однако на момент вынесения постановления
(23.06.2017) 2017 год не закончился.
С учетом изложенного полагаю, что судья районного суда пришел к
обоснованному выводу об отсутствии в действиях директора ООО «Новая жизнь»
Мулянова Г.М. состава вмененного нарушения.
Доводы жалобы направлены на переоценку указанных выводов, оснований для
которой не нахожу, не опровергают установленных по данному делу обстоятельств и
не влекут отмену состоявшегося судебного решения.
Руководствуясь ст. ст. 30.3 – 30.9 КоАП РФ, судья
решил:
решение судьи Ульяновского районного суда Ульяновской области от 21
сентября 2017 года оставить без изменения, жалобу государственного инспектора
труда Государственной инспекции труда в Ульяновской области Залаловой Эльмиры
Масхутовны - без удовлетворения.
Судья
Д.А. Логинов
