УЛЬЯНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

 

Судья Смирнова Ю.В.                                                             Дело № 33-1754/2011

 

К А С С А Ц И О Н Н О Е   О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

 

г. Ульяновск                                                                                           17 мая 2011 г.

 

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:

председательствующего Шлотгауэр Л.Л.,

судей Костенко А.П.,  Маслюкова П.А.,

при секретаре Гайнулине Р.Р.

 

рассмотрела в открытом судебном заседании дело по кассационной жалобе Саховской О*** В*** на решение Заволжского районного суда г. Ульяновска от 07 апреля 2011 года, по которому постановлено:

 

Исковые требования общества с ограниченной ответственностью «Фирма «Петрович+» к Саховской О*** В*** о взыскании излишне выплаченных сумм пособий удовлетворить.

Взыскать с Саховской О*** В*** в пользу общества с ограниченной ответственностью «Фирма «Петрович+»  излишне выплаченные суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам в размере 81 147 руб. 46 коп., расходы по оплате государственной пошлины в сумме 2634 руб. 42 коп.

 

Заслушав доклад судьи Маслюкова П.А., объяснения представителя ООО «Фирма «Петрович +» Кузиной М.В., возражавшей против удовлетворения кассационной жалобы, судебная коллегия

 

У С Т А Н О В И Л А:

 

ООО «Фирма «Петрович +» обратилось в суд с иском к Саховской О.В. о взыскании излишне выплаченных сумм пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам в размере 81 147, 46 руб. и государственной пошлины в сумме 2634, 42 руб.

В обоснование иска указано, что 22.03.2010 года с Саховской О.В. был заключен трудовой договор. В ООО ответчица реально проработала менее месяца, а в период с 09.04.2010 года по 16.04.2010 года, с 19.04.2010 года по 30.04.2010 года, 07.05.2010 года по 21.05.2010 года, с 24.05.2010 года по 04.06.2010 года, с 07.06.2010 года по 19.06.2010 года, с 21.06.2010 года по 02.07.2010 года, с 05.07.2010 года по 09.07.2010 года она находилась на больничных по общему заболеванию, с 12.07.2010 года  по 14.12.2010 года - по беременности и родам. В ходе расчетов пособий по временной нетрудоспособности, в том числе по беременности и родам, бухгалтером была допущена счетная ошибка, в связи с чем  образовалась переплата Саховской О.В. по больничным листам в сумме 81 147, 46 руб. Факт излишней выплаты вследствие счетной ошибки бухгалтера подтверждается решением Заволжского районного суда г. Ульяновска от 27.10.2010 года.

Истец полагает, что со стороны ответчицы имеет место неосновательное обогащение при отсутствии ее недобросовестности и наличии счетной ошибки.

Судом к участию в деле в качестве третьего лица было привлечено ГУ «Ульяновское региональное отделение Фонда социального страхования РФ».

Разрешив по существу заявленные по делу требования, Заволжский районный суд постановил вышеприведённое решение.

В кассационной жалобе Саховская О.В. просит решение суда отменить как незаконное и необоснованное. Указывает, что при исчислении пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам работодатель совершил не счётную (математическую), а правовую ошибку, поскольку неправильно применил законодательство об исчислении среднедневного заработка. Работодатель исчислял период расчёта среднего заработка исходя из рабочих дней, а не из календарных дней, вследствие чего размер среднедневного заработка оказался завышенным. Данные обстоятельства уже были установлены вступившим в законную силу решением суда, который впоследствии никем не обжаловался. Также просит суд обратить внимание, что в результате некомпетентности лица, занимающего должность бухгалтера в организации, подобные ошибки носят не единичный характер.

В судебную коллегию ответчица Саховская О.В. не явилась, несмотря на надлежащее ее извещение о месте и времени рассмотрения дела судом второй инстанции. Причин неявки в судебную коллегию не сообщили. Ответчица при надлежащем ее извещении также не являлась и в суд первой инстанции.

В связи с изложенным, судебная коллегия находит возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчицы Саховской О.В.

Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия не находит оснований  к  отмене  решения  суда. 

В силу ст. 347 ГПК РФ судебная коллегия проверяет законность и обоснованность  решения суда первой инстанции исходя из доводов, изложенных в кассационной жалобе.

Принимая решение об удовлетворении иска, суд первой инстанции правильно определил юридически значимые обстоятельства по делу и пришел к выводу, что имеются законные основания для взыскания излишне выплаченных Саховской О.В. сумм пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.

Материалами дела установлено, что 22 марта 2010 года Саховская О.В. была принята на работу в ООО «Фирма «Петрович+» на основании трудового договора №*** на должность юрисконсульта на неопределенный срок, с заработной платой в сумме 90 руб. в час и 50-процентной премией от начисленной заработной платы.

В периоды с 09.04.2010 г. по 16.04.2010г., с 19.04.2010 г. по 30.04.2010 г., 07.05.2010 г. по 21.05.2010 г., с 24.05.2010 г. по 04.06.2010 г., с 07.06.2010 г. по 19.06.2010 г., с 21.06.2010 г. по 02.07.2010 г., с 05.07.2010 г. по 09.07.2010 г. Саховская О.В. была временно нетрудоспособна, а с 12.07.2010 г. по 14.12.2010 г. она находилась в отпуске по беременности и родам, в связи с чем за указанные периоды работодателем ей были назначены пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.

Вместе с тем при выплате пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам был произведен неправильный их расчет, в связи с чем была допущена переплата на сумму 81 147, 46 руб. 

В соответствии с п. 3 ст. 1109 ГК РФ не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Согласно п.4 ст. 15 ФЗ от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя.

Их представленных ООО «Фирма «Петрович+» в суд документов усматривается, что работодателем была совершена ошибка в части исчисления среднедневного заработка ответчицы исходя из рабочих дней вместо календарных в апреле 2010 года, а также неправильного начисления заработной платы за март 2010 года, в результате чего размер ее среднедневного заработка был определен неверно, что в итоге привело к начислению излишних сумм пособий по временной нетрудоспособности, а также по беременности и родам.

Данные обстоятельства также были установлены вступившим в законную силу решением Заволжского районного суда г.Ульяновска от 27.10.2010 г.

Кроме того, из пояснений представителя третьего лица - ГУ «Ульяновское региональное отделение Фонда социального страхования РФ» следует, что излишне выплаченные Саховской О.В. суммы пособий не подлежат зачёту Фонду социального страхования РФ ввиду отсутствия законных оснований, работодателем была возращена им сумма излишне выплаченных денежных средств в размере 81 147, 46 руб.

При таких обстоятельствах, с учётом отсутствия в законодательстве РФ определения понятия «счётная ошибка», судебная коллегия находит верным вывод суда первой инстанции о наличии в рассматриваемом случае арифметической ошибки при исчислении пособий, которая может быть признана счетной ошибкой.

Доказательств, указывающих на обратное, в суд первой инстанции не представлено.    

В силу статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным  законом.

Оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности, суд первой инстанции сделал правильный вывод о наличии оснований для удовлетворения заявленных истцом требований.

В ходе судебного разбирательства не установлены факты, указывающие на то обстоятельство, что при исчислении пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам работодатель неправильно применил законодательство об исчислении среднедневного заработка и совершил не счётную, а правовую ошибку.

Доводы, приведенные истцом в кассационной жалобе, направлены на переоценку выводов, сделанных судом первой инстанции при рассмотрении данного иска, и не могут повлечь отмену решения суда.

Обстоятельства дела исследованы судом с достаточной полнотой, всем представленным  сторонами доказательствам дана надлежащая оценка. Материальный и процессуальный закон применён судом правильно.

 

Руководствуясь статьёй 361 ГПК РФ, судебная коллегия

 

О П Р Е Д Е Л И Л А:

 

Решение Заволжского районного суда г. Ульяновска от 07 апреля 2011 г. оставить без изменения, а кассационную жалобу Саховской О*** В*** – без удовлетворения.

 

Председательствующий

 

Судьи